KOMITMEN PELAKSANAAN TATA KELOLA PERUSAHAAN YANG BAIK DI LINGKUNGAN PT GARUDA INDONESIA (PERSERO) TBK DAN ANAK PERUSAHAAN

Sebagai wujud nyata komitmen PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. untuk senantiasa mematuhi dan menerapkan prinsip-prinsip Tata Kelola Perusahaan yang Baik (Good Corporate Governance), Pedoman Etika Bisnis dan Etika Kerja, serta sejalan dengan implementasi Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP) ISO SNI 37001:2016, maka dalam rangka mewujudkan Perusahaan yang berintegritas dan bersih dari praktik-praktik korupsi, kolusi dan nepotisme, bersama ini kami informasikan bahwa Dewan Komisaris, Direksi, dan seluruh Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk dan Anak Perusahaan berkomitmen untuk tidak menerima dan/atau meminta hadiah, bingkisan atau pemberian lainnya yang mengandung unsur-unsur gratifikasi dalam bentuk apapun dan dalam kesempatan apapun termasuk dalam kaitannya dengan Hari Raya Keagamaan atau hari besar lainnya, baik secara langsung maupun tidak langsung dari seluruh pemangku kepentingan dan pihak-pihak lainnya yang berhubungan dengan PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk dan Anak Perusahaan.

Oleh karenanya, PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk dan Anak Perusahaan mengucapkan terima kasih atas pengertian dan dukungan dari seluruh pemangku kepentingan dengan tidak memberikan hadiah, bingkisan atau pemberian yang mengandung unsur-unsur gratifikasi dalam rangka Hari Raya Idul Fitri 1446H, demi terwujudnya PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk yang bersih dan beretika.

Apabila terdapat pihak-pihak yang mengetahui adanya pelanggaran atas komitmen tersebut di lingkungan PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk dan Anak Perusahaan, kiranya dapat melaporkan melalui Garuda Indonesia Whistle Blowing System (WBS) dengan alamat https://whistleblowing.tips/wbs/@skygaruda.

Terima kasih atas perhatian dan dukungan dari seluruh pihak atas hal ini.

Jakarta, Maret 2025
PT GARUDA INDONESIA (PERSERO) Tbk
DAN ANAK PERUSAHAAN